Pre-employment checks; notre équipe est consciente de l’importance d’une prise de références structurée qui saura vous aider à déterminer les éléments-clés utiles lors du processus de sélection de vos candidats.

Criminal Record Information; le plumitif civil, le plumitif statuaire, le plumitif criminel et pénal au Québec s’il y a lieu, le casier judiciaire au Canada (CIPC) et le dossier criminel international s’il y a lieu.

Credit Report Information; l’évaluation de la cote de crédit, la capacité de remboursement d’une dette, le dossier de recouvrement et les faillites antérieures de cette personne.

Confirmation of academic and professional recognition; la validité de tous les diplômes obtenus, les falsifications de diplômes, les équivalences d’études octroyées par le ministère de l’immigration et les communautés culturelles (MICC) et l’appartenance à des associations et ordres professionnels, s’il y a lieu.